Uxello, Vinci Energies, entreprise spécialisée en protection incendie par Sprinkler recrute des chefs d'équipe / chefs de chantier en services/maintenance.

Spécialiste de la protection incendie par Sprinkler, et sous la responsabilité des Responsables d’Affaires vous organisez vos interventions, et animez les équipes pour maintenir, entretenir, réparer les installations de nos clients

Vos principales missions

SECURITE

-         Viser le 0 accident

-         Faire respecter le port des EPI

-         Animer les causeries sécurité, faire les accueils sécurité 

-         Détecter, déclarer toutes situations à risques

-         Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité (PPSPS, Plan de prévention …)

MANAGEMENT

-         Prévoir et organiser l’exécution des travaux dans les meilleures conditions de délais et de coûts

-         Coordonner les activités du personnel placé sous sa responsabilité (y compris intérimaires) et celles des sous-traitants

-         S’assurer des horaires de présence de ses équipes, contrôler et envoyer les feuilles de pointages

TECHNIQUE 

-         Savoir lire des plans de montage réseau sprinkler

-         Rapporter au Responsable d’Affaires toutes les informations nécessaires pour atteindre les objectifs relatifs à l’affaire

-         Participer si besoin aux réunions de chantier

-         Etre l’interlocuteur des fournisseurs et des sous-traitants

-         Rédiger les rapports de fin d’intervention.

Expériences requises en protection incendie par sprinkler.

 Gout pour le travail d’équipe. Sens du service client.

Permis B indispensable

Vous rejoindrez notre entreprise Uxello Services Rhône Alpes basée à St Priest

Le poste est à pourvoir dès que possible.

Uxello attache une grande importance à la diversité et aux principes de non-discrimination. Cette offre est naturellement ouverte à toutes et tous.

Nous vous offrons :

Une expérience dans une entreprise reconnue à la fois pour son excellence opérationnelle et pour sa capacité à innover ;
Un environnement organisé à taille humaine encourageant la proximité et la bienveillance ;
Un modèle managérial fondé sur l’intelligence collective et la responsabilisation de chacun ;
Des parcours professionnels riches et variés ;
le partage des fruits de la croissance du groupe VINCI grâce à l’actionnariat salarié.
L’autonomie et la responsabilité des collaborateurs, c’est le modèle et la clef du succès de VINCI depuis sa création.

Si vous nous rejoignez, nous saurons vous accueillir, vous écouter et vous donner les moyens de mener à bien vos missions et votre projet professionnel.

Nous avons hâte de vous rencontrer !