Chez Sogea Environnement, on agit chaque jour pour préserver et valoriser l’eau, une ressource essentielle à tous. Grâce à nos 4 000 collaborateurs nous réalisons un chiffre d’affaires d’environ 860 millions d’euros.

Filiale de VINCI Construction, nous combinons la solidité d’un grand groupe avec l’agilité et la proximité du terrain.

La région Centre-Ouest de Sogea Environnement est spécialisée dans la construction de réseaux de canalisations enterrés (eau potable, assainissement, gaz, chauffage urbain) et le traitement de l’eau. Elle regroupe 3 sociétés (Presqu’ile Environnement, Sogea Nord-Ouest TP, Sogea Ouest TP) et compte environ 575 collaborateurs répartis sur les régions Bretagne, Pays de la Loire, Normandie et Centre-Val-de-Loire.

Rejoignez l’agence de Bourges (18) de Sogea Nord-Ouest TP

en tant que Chef ou Cheffe d’équipe Canalisateur(trice) !

L’agence de Bourges réalise au quotidien des travaux de canalisations pour les réseaux d’eau potable et d’assainissement, en milieu urbain et rural, sur le secteur de Bourges et périphérie.

Ce que vous ferez chez Sogea Nord-Ouest TP :

Sous la responsabilité du Conducteur de travaux et du Chef de chantier, vous pilotez vos équipes et garantissez la bonne réalisation des travaux :

• Préparer et organiser le chantier (installation, matériel, dossiers),
• Anticiper les approvisionnements et coordonner les besoins,
• Encadrer une équipe de 2 à 4 personnes,
• Planifier et suivre l’avancement des travaux,
• Garantir la sécurité des équipes et du chantier,
• Veiller à la qualité des réalisations et au respect des délais,
• Assurer un reporting régulier au Chef de chantier.

Un rôle clé mêlant terrain, management et organisation !

Nous sommes l’employeur idéal si :

Vous recherchez un poste offrant de l'autonomie et des responsabilités.

Vous appréciez le travail en équipe, l'entraide et la collaboration.

Chez Sogea Environnement, nous faisons confiance à nos collaborateurs et les encourageons à être acteurs de leur réussite.

Ce que l’on attend de vous ?

Vous justifiez d’une expérience réussie dans les Travaux Publics, idéalement acquise sur des chantiers de réseaux, et disposez des compétences techniques nécessaires pour intervenir avec autonomie sur le terrain.

Vous avez déjà encadré une équipe, même de taille réduite, et appréciez accompagner vos collaborateurs au quotidien pour mener les chantiers à bien.

Reconnu(e) pour votre fiabilité, votre implication et votre sens des responsabilités, vous veillez au bon déroulement des chantiers.

Ce poste n’est pas fait pour vous si :

Vous n'appréciez pas la polyvalence ni la prise d'initiative. Chaque chantier présente ses propres spécificités et nécessite d'adapter l'organisation, d'anticiper les imprévus et de trouver des solutions concrètes sur le terrain.

Vous ne souhaitez pas être en lien avec les équipes et l'encadrement. Le Chef(fe) d'équipe joue un rôle clé dans la communication, la transmission des consignes et la bonne réalisation des travaux dans le respect des exigences de sécurité, de qualité et de performance.

Ce que nous vous offrons :

• Une rémunération annuelle brute entre 24 000 € et 32 000 € (fourchette indicative),
• Un 13ème mois,
• Une prime de vacances à hauteur de 30% du salaire brut mensuel,
• Un dispositif d’épargne salariale avec abondement de l’entreprise jusqu’à 3 500 €,
• Des primes de participation et d’intéressement,
• Des indemnités de petits déplacements conventionnels (paniers repas, trajet, transport),
• Un accès à des parcours de formation certifiants vous permettant de progresser tout au long de votre carrière,
• Des aides pour votre vie de parents (chèque CESU pour la garde d’enfants, soutien scolaire en ligne, bourse d’études).

Un process de recrutement en 2 étapes :

1. Un premier échange téléphonique avec le service RH pour faire connaissance.
2. Un entretien physique avec votre futur responsable hiérarchique pour approfondir et confirmer une potentielle collaboration.

Vous pensez que ce poste est fait pour vous ?

Rejoignez-nous et construisons ensemble l’avenir !