Au sein de notre agence Eurovia Berry , division route de Vinci Construction, vous coordonnez et réalisez toutes les études de l'agence qui vous seront confiées, aidé(e) de votre équipe de 8 collaborateurs (basés sur 2 sites) placés sous votre responsabilité.

Véritable adjoint du responsable d'entité, et manager, vous êtes chargé(e) de vous procurer les dossiers afin de les traiter et d'assurer le suivi des études.

Vos missions sont de:

✅ Sélectionner les affaires. Pour cela, vous recensez les AO et en effectuez le suivi (inscription, obtention des dossiers, tableau des études et planning des affaires,...).

✅ Etudier les affaires en analysant les pièces du marché. Vous procédez aux différents étapes nécessaires à la constitution du dossier( réalisation de métrés, consultation fournisseurs/sous-traitants/conducteur de travaux, études des prix, suivi de l'envoi,...).

✅ Organiser le service études en planifiant les études et les moyens nécessaires à leur réalisation. Vous managez votre équipe.

✅ Gérer la relation avec la direction technique en cas de variante ou étude laboratoire,

✅ Etre le garant des échanges avec le service exploitation lors du transfert du dossier.

Vous participez à la vie de l'entreprise et à son développement commercial par le biais d'analyse de marché mais aussi du développement/fidélisation de la clientèle.

L'agence du Berry compte 2 sites : Le Subdray (à côté de Bourges) et Le Poinçonnet (à côté de Châteauroux).

Le poste sera basé à Bourges.

De formation minimum bac + 3 avec forte expérience dans la fonction, vos compétences et votre savoir-faire vous permettent d'être autonome sur votre fonction.

Connaissance en informatique indispensable : environnement WINDOWS ainsi que les logiciels AUTOCAD et MENSURA.

Vous êtes dynamique, curieux, rigoureux, sérieux et avez un bon sens des relations commerciales. Des appétences pour le BIM et les nouvelles technologies seraient un véritable atout.

=> C’est participer à de grands projets d’ingénierie complexes au service de l’aménagement des territoires.

=> C’est travailler dans une entreprise à taille humaine au sein d’un groupe international qui offrent des perspectives de mobilité.

=> C’est travailler au sein d’équipes qui contribuent localement à améliorer la compétitivité économique et à renforcer le lien social.

=> C’est concevoir, construire, rénover et maintenir des infrastructures tout en intégrant les enjeux environnementaux (transition écologique & énergétique).

=> C'est intégrer une entreprise inclusive :

• #entreprise engagée : Vinci a créé deux structures en interne : Trajeo’h, qui favorise le maintien en emploi de nos salariés en situation de handicap, et Vinci Insertion Emploi, qui a pour objectif de favoriser l'inclusion des profils éloignés de l'emploi.
• Politique Handicap : #référent handicap