Prêt(e) à piloter les solutions industrielles de demain au sein d'une entreprise à taille humaine ?

Chez Actemium Nantes, nous accompagnons nos clients industriels dans l'amélioration de leur performance et de leur transition énergétique. Intégrer notre entreprise, c’est rejoindre le réseau mondial d’Actemium (400 entreprises) tout en profitant d'une structure agile et locale où chaque voix compte.

Directement rattaché(e) au Responsable d'Affaires, vous êtes le chef d'orchestre de vos projets, de la conception à la mise en service. Votre rôle est global :

• Pilotage Technique : Vous concevez les architectures électriques et d'automatisme 


• Gestion de Projet : Vous assurez le respect des délais, des budgets et de la qualité.


• Relation Client : Véritable partenaire, vous conseillez vos clients et transformez leurs besoins en solutions innovantes.


• Coordination : Vous animez les équipes d'études et de chantier avec un fort accent sur la sécurité.

🛠 Votre Profil : Expertise et Curiosité

• Formation : Issu(e) d'une formation Ingénieur ou Bac+5 en Électricité / Automatisme.


• Expérience : Vous justifiez d'une première expérience réussie en gestion de projets industriels.


• Soft Skills : Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’organisation, votre aisance relationnelle et votre goût pour les défis techniques.


• L'inclusion chez nous : Ce poste est ouvert à toutes et à tous. Nous sommes convaincus que la diversité des parcours est une richesse pour nos équipes. À compétences égales, toutes les candidatures seront étudiées avec la même attention.

🚀 Travailler chez Actemium, c'est bénéficier de la force du groupe VINCI Energies tout en gardant une liberté d'action totale :

Autonomie & Confiance : On vous fait confiance dès le premier jour.
Évolution : Des parcours de formation personnalisés via l'Académie VINCI Energies.
Partage : Un plan d'épargne entreprise (Castor) pour devenir actionnaire du groupe.
Équilibre : Une culture d’entreprise bienveillante et des conditions de travail favorisant l'équilibre vie pro/vie perso.
 
Process de recrutement :
Un premier échange téléphonique pour faire connaissance.
Une rencontre sur site avec le Responsable d'Affaires et/ou le Chef d'Entreprise
Envie de relever le défi ? Postulez dès maintenant !