Gestionnaire de paie F/H


Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

VINCI Construction est l'un des principaux acteurs mondiaux de la construction, dans le domaine des infrastructures de transport, des bâtiments, des réseaux et des aménagements urbains. VINCI Construction s'appuie sur un réseau d'entreprises de proximité, des réseaux de spécialité et une expertise spécifique sur les grands projets d'infrastructures. Présentes dans plus de 100 pays, ses 1 300 entreprises emploient plus de 119 000 collaborateurs et ont réalisé un chiffre d'affaires de 31,5 milliards d'euros  

Référence

2025-109545  

Date de parution

31/03/2025

Description du poste

Métier

RESSOURCES HUMAINES - Gestionnaire de paie

Intitulé du poste

Gestionnaire de paie F/H

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Présentiel / télétravail ?

Sur site

Statut

Ingénieur & Cadre

Fourchette de salaire

35-42 k€

Description de la mission

Rattaché(e) à la Responsable paie, vous avez pour principales missions : 

  • Saisir et contrôler les éléments liés à la paie des personnels Cadre et Etam (300 paies),
  • Calculer et établir les soldes de tout compte, certificat de travail, attestation ASSEDIC,
  • Etablir les attestations de maladie, AT, paternité, maternité, etc.
  • Gestion des longues maladies et des reconstitutions de carrières,
  • Calculer et valider les cotisations URSSAF, PÔLE EMPLOI, Retraite et Prévoyance, DSN,
  • Etablir les bordereaux de paiement des cotisations,
  • Réaliser les déclarations annuelles.
  • Ainsi que d’autres tâches liées à la fonction, cette liste de missions n’étant pas exhaustive

Une expérience de 2 ans dans un service paie du domaine du BTP est requise, du fait de la nécessité de monter rapidement en compétence sur le poste et de la parfaite connaissance de la convention collective des TP.

Profil

De formation Bac +5, vous justifiez d’une expérience professionnelle d’au moins 3 ans à un poste similaire.

Vous maitrisez impérativement Excel et vous connaissez idéalement l’outil de paie SAP notamment la gestion des requêtes.

 

La connaissance du logiciel Oracle HCM Cloud est indispensable et plus particulièrement la gestion des référentiels et des workflows du module WFA et Absences.
Vous connaissez la base données ACCESS et référentiel CPD
Vous maitrisez la paie et la gestion des expatriés

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), polyvalent(e), si vous avez un excellent relationnel et appréciez également le travail en équipe.

Pourquoi nous rejoindre ?

VINCI Construction est l'un des principaux acteurs mondiaux de la construction, dans le domaine des infrastructures de transport, des bâtiments, des réseaux et des aménagements urbains.

 

VINCI Construction s'appuie sur un réseau de filiales de proximité, un réseau de spécialités et une expertise spécifique sur les grands projets d'infrastructures.

 

Avec plus de 1300 entreprises, VINCI Construction intervient sur l'ensemble du cycle de vie d'un ouvrage (financement, conception, construction, rénovation, maintenance). Ce réseau de plus de 1300 entreprises, présentes dans plus de 100 pays, emploie près de 115 000 personnes et a réalisé un chiffre d'affaires de 29,3 milliards d'euros en 2022.

 

Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, valorisant vos compétences et permettant de vous construire un parcours de carrière épanouissant avec de nombreuses opportunités de mobilité, en France comme à l’international, alors n’hésitez plus, VINCI Construction est fait pour vous !

 

Pour en savoir plus, rendez-vous sur www.vinci-construction.com et suivez nos actualités sur LinkedIn : www.linkedin.com/company/vinci-construction

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac +5

Niveau d'expérience min. requis

Supérieur à 3 ans

Langues

Anglais (B2 (avancé))

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, IdF, HAUTS-DE-SEINE (92)

OUI = j'exclus l'adresse NON = je n'exclus pas l'adresse

Oui

Adresse & Ville

1973 Boulevard de la Défense 92000 Nanterre