Qui sommes nous ?
Intégrée au réseau VINCI Energies, l'entreprise VINCI Facilities Industrie Aquitaine est spécialisée dans la maintenance Multi Technique et le Facility Management de sites industriels. Notre vocation est de « prendre soin des bâtiments, des occupants et de l’environnement ».
Nos équipes :
Nos 91 collaborateurs interviennent pour accompagner au mieux nos clients dans l’exploitation et la performance de leurs installations techniques (climatisations, ventilations, chauffage, électrique, vidéo surveillance, etc.) et sur la gestion de leurs services (nettoyage, gardiennage, gestion des déchets, accueil, etc.).
Nous recherchons un(e) Responsable travaux CVC (H/F) pour notre site client basé à Mérignac (33).
Vos missions :
Sous la supervision de la Responsable d'affaires, vous aurez les missions suivantes :
- Assurer la conception des solutions techniques CVC adaptées en adéquation avec des objectifs financiers ;
- Encadrer et animer une équipe de Techniciens avec la Responsable d'affaires ;
- Diagnostiquer l'origine des dysfonctionnements relevés dans le cadre des différentes opérations ;
- Réaliser les chiffrages des modifications et des nouveaux projets ;
- Accompagner, piloter les intervenants du chantier (de la phase AVP jusqu'à la réception) ;
- Veiller à la rentabilité du projet et au respect des délais et du cahier des charges ;
- Contrôler la bonne exécution des travaux ;
- Assurer l'interface technique avec le client et autres intervenants ;
- Gérer les demandes d'interventions et les travaux liés au bon fonctionnement des installations et au confort des occupants ;
- Veiller à l'application des consignes de sécurité et à la prévention des risques ;
- Veiller au respect des consignes de sécurité.
Ce que nous vous proposons :
- Statut ETAM ;
- Rémunération selon profil sur 13 mois ;
- Plan d'épargne Groupe
- Participation - intéressement
- 37H hebdomadaires - RTT
Nous vous offrons :
- Une expérience dans une entreprise réputée à la fois pour son excellence opérationnelle et pour sa capacité à motiver,
- Un environnement organisé à taille humaine encourageant la proximité et la bienveillance,
- Un modèle managérial fondé sur l’intelligence collective et la responsabilisation de chacun,
- Des parcours professionnels riches et variés,
- Le partage des fruits de la croissance du groupe VINCI grâce à l’actionnariat salarié.
Depuis sa création, l’autonomie et la responsabilité des collaborateurs sont le modèle et la clé de succès de VINCI.