Partenaire des territoires, la division Route France de VINCI CONSTRUCTION développe des solutions de mobilité pour améliorer la compétitivité économique et renforcer le lien social, par la conception, la construction et l’entretien des infrastructures de transport et des aménagements urbains.

Notre Délégation : un réseau qui s’appuie sur plus de 30 agences travaux, 60 sites industriels (centrales d’enrobés et carrières), et sur le savoir-faire de 4 500 collaborateurs.

Missions : Notre agence Eurovia Montesson recherche un(e) stagiaire motivé(e) pour rejoindre notre équipe des ressources humaines. Vous participerez activement à la mise à jour de notre GPEC, à la définition du plan de formation 2026 pour nos salariés, à l'établissement d'une méthode de bilan différé pour le suivi du plan de formation, et à la construction d'une CV thèque.

• Mettre à jour la GPEC de l'entreprise en collaboration avec l'équipe RH et de direction.

• Définir un plan de formation pour l'année 2026 en se basant sur la GPEC.

• Établir une méthode de bilan différé pour le suivi du plan de formation.

• Construire et organiser une CV thèque pour faciliter le recrutement et la gestion des talents.

Vous êtes étudiant(e) en Licence ou Master en Ressources Humaines ou équivalent ?

Vous possédez une bonne connaissance des concepts de GPEC et de formation professionnelle, ainsi qu’une réelle capacité d’analyse et de synthèse ?

Vous êtes à l’aise à l’écrit comme à l’oral, et vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) ?

👉 Ce stage est fait pour vous !

Nous vous proposons :

• Une expérience enrichissante au sein d’un environnement RH dynamique
• La possibilité de télétravailler partiellement
• L’opportunité de développer vos compétences sur des sujets concrets et stratégiques

📍 Localisation : Montesson (78)
📅 Durée : 3 à 4 mois