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Chargé étude de prix travaux industriels F/H


Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

En France métropolitaine, VINCI Construction s'appuie sur un réseau de filiales de proximité pour concevoir, financer, réaliser et maintenir tout projet de construction dans les métiers du bâtiment, du génie civil, de la route et des réseaux.  

Référence

GTM OUEST/TI/EDP-118711  

Date de parution

04/11/2025

Description du poste

Métier

ETUDES DE PRIX / COMMERCIAL - Cadre étude de prix

Intitulé du poste

Chargé étude de prix travaux industriels F/H

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Description de la mission

L’entreprise. GTM Ouest, filiale de VINCI Construction en France, est un acteur de la construction ancré en Bretagne et en Pays de la Loire, réalise tout type de travaux de génie civil, en entreprise générale ou en lots séparés, pour le secteur public ou privé : génie civil industriel, génie civil sanitaire, ouvrages d’art, équipements industriels, etc.

 

Le poste. Au sein de notre agence spécialisée dans les travaux spéciaux et industriels, nous recrutons un Chargé d’études de prix pour accompagner le développement de notre activité.

 

Vous intégrerez une équipe à taille humaine (12 personnes), sous la responsabilité du Responsable de service, et bénéficierez d’un accompagnement personnalisé pour monter en compétences et contribuer activement à des projets variés.

 

Les missions. Vous interviendrez sur des dossiers en marchés privés et appels d’offres publics, pour des projets allant de 3 000 € à 1 million d’euros, principalement dans le domaine des travaux et services en génie civil (neuf, rénovation, réparation, TCE) pour des clients industriels, agroalimentaires, pétrochimiques, sites Seveso, etc.

 

Vos principales missions seront :

 

· Analyse des besoins clients et des contraintes techniques

· Réalisation de visites terrain pour affiner le chiffrage

· Consultation des fournisseurs et sous-traitants pour les travaux spécifiques

· Élaboration des offres techniques et financières

· Rédaction des mémoires techniques et des plannings

 

Les compétences clés.

· Maîtrise du chiffrage : capacité à analyser les besoins, estimer les coûts et proposer des solutions techniques adaptées.

· Capacité d’analyse : lecture de plans, étude des pièces contractuelles, visites de site.

· Sens de l’optimisation : recherche de variantes techniques et économiques pour maximiser la valeur des offres.

·  Compétences rédactionnelles : rédaction de mémoires techniques et de plannings clairs et convaincants.

 

Nos domaines d’intervention. Notre agence intervient sur des projets techniques, spécifiques et variés tels que :

Travaux neufs :

- Génie civil (massifs, longrines, fosses, dalles, quais…)

- Tout corps d’état sur des sujets industriels ciblés chez nos clients

- Aménagements urbains

- Petits ouvrages hydrauliques

 

Restructuration / réhabilitation :

- Restructuration de surfaces commerciales en tout corps d’état

- Réhabilitation de bâtiments industriels

- Rénovation de bâtiments de productions et de bâtiments tertiaires

Profil

Formation de niveau Bac +2 à Bac +5 dans le domaine du BTP (exemples : BTS Bâtiment, DUT Génie Civil, Licence Professionnelle ou école d’ingénieur).

 

Vous appréciez le travail en équipe et la collaboration avec l’ensemble des acteurs de l’agence.

 

Vous faites preuve de rigueur, d’un bon sens du service client et d’une curiosité technique qui vous pousse à toujours chercher à comprendre et à améliorer.

 

Votre autonomie et votre sens de l’initiative seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste.

 

Poste basé à Saint-Herblain (44), avec un périmètre d’intervention sur l’ensemble des Pays de la Loire. Des déplacements ponctuels à la journée sont à prévoir. Le poste est à pourvoir immédiatement.

 

 

Pourquoi nous rejoindre ?

Ce que nous vous proposons.

·      Un CDI

·      Un statut cadre avec des RTT

·      Intégrer une structure à taille humaine de 40 personnes qui réalise 10M€ de CA

·      Une organisation en agences décentralisée avec une prise de décision au plus proche du terrain

·      Un modèle managérial qui valorise l’autonomie et la responsabilité, l’écoute et la concertation, l’innovation et les démarches collaboratives, les femmes et les hommes plus que les systèmes

·      Une politique de mobilité attractive

·      Une offre de formation présentielle et numérique ouverte à tous

·      Un treizième mois au prorata du temps de présence

·      Mutuelle et prévoyance d’entreprise

·      Des paniers repas

·      Les salariés sont les premiers actionnaires de l'entreprise !

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac +2

Niveau d'expérience min. requis

Supérieur à 5 ans

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Pays de la Loire, LOIRE ATLANTIQUE (44)

OUI = j'exclus l'adresse NON = je n'exclus pas l'adresse

Non

Adresse & Ville

nantes