Expert des technologies des énergies et de l’information, VINCI Energies (11000 collaborateurs, 22 milliards d’euros de CA) assure la conception, la réalisation et la maintenance de solutions pour l’industrie, les services et les collectivités locales.

UXELLO Travaux Rhône Alpes fait partie du réseau d’entreprises de la branche ‘Building Solution’ de VINCI Energies.

UXELLO conçoit, réalise et entretient des systèmes de Protection Incendie sur mesure.

Nos secteurs d’activités sont variés tels que la pharmacie, l’agroalimentaire, l’environnement, la chimie, projets tertiaires (entrepôt, centre commerciaux, etc…)

Vos missions : 

Créer les nouveaux fournisseurs
Créer les dossiers intérimaires avec saisie des pointages 
Créer les devis et affaires 
Suivre les contrats de sous-traitance
Créer et tenir à jour les dossiers administratifs clients
Faire les demandes de cautions, envoie aux clients et levée
Facturer les affaires avec suivi régulier auprès des responsables d’affaires
Gestion de la facturation avec situation de travaux (Marché Public/Privé)
Faire respecter les délais de paiement + relance si nécessaire
Suivre le règlement des litiges générant des retards de paiement
Saisir les notes de frais
Respecter les procédures en vigueur dans l’entreprise
Hiérarchie : Sous la responsabilité du chef d’entreprise, en lien avec la Responsable Administrative d’Entreprise, le Responsable Administratif et Financier et les responsables d’affaires

·       Expérience comptabilité : minimum 10 ans  

·       Avoir le sens de la communication et travail en équipe

·       Bon relationnel humain 

·       Bonne organisation et rigueur

·       Discrétion 

Vous rejoindrez notre entreprise Uxello Travaux à St Priest (69)

Le poste est à pourvoir dès que possible.

Uxello attache une grande importance à la diversité et aux principes de non-discrimination. Cette offre est naturellement ouverte à toutes et tous.

Nous vous offrons :

Une expérience dans une entreprise reconnue à la fois pour son excellence opérationnelle et pour sa capacité à innover ;
Un environnement organisé à taille humaine encourageant la proximité et la bienveillance ;
Un modèle managérial fondé sur l’intelligence collective et la responsabilisation de chacun ;
Des parcours professionnels riches et variés ;
le partage des fruits de la croissance du groupe VINCI grâce à l’actionnariat salarié.
L’autonomie et la responsabilité des collaborateurs, c’est le modèle et la clef du succès de VINCI depuis sa création.

Si vous nous rejoignez, nous saurons vous accueillir, vous écouter et vous donner les moyens de mener à bien vos missions et votre projet professionnel.

Nous avons hâte de vous rencontrer !

🔥 Voici comment ça se passe : 

Etude des candidatures par le service RH

Pré qualification téléphonique par le service RH

Entretien avec le Chef d'entreprise et le RAF