FINANCES / COMPTABILITE / GESTION / FISCALITE - Comptable général / fournisseur / client
Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.
Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement, c’est un chiffre d’affaires de plus de 860 millions d’euros et environ 4 000 collaborateurs.
👉Découvrir Sogea Environnement en vidéo.
Sogea environnement recrute pour son agence à Bezannes :
Un(e) alternant(e) comptable
Dans le cadre de votre apprentissage et aux côtés du Responsable Administratif et Financier, vous serez progressivement formé(e) et accompagné(e) autour des missions suivantes :
✓ Prépare et saisit la comptabilité courante
✓ Assure la révision de certains comptes
✓ Saisit les enregistrements bancaires
✓ Etablit des titres de paiements « fournisseurs », « sous-traitants » et « notes de frais »
✓ Assure les contrôles et validations qui relèvent de son domaine de compétence conformément aux procédures internes
✓ Gérer les acomptes fournisseurs et opérations diverses associées.
✓ Vérifier la conformité des factures (rapprochement commande / réception / facture).
✓ Contribuer à la fiabilité des données tiers (création / modification des fournisseurs – BP / e Partner)
✓ Participer au recouvrement des créances en lien avec les agences
✓ Répondre aux sollicitations internes liées aux sujets clients / fournisseurs.
✓ Suivi comptable des sous-traitants
✓ Justifier les soldes des comptes tiers
✓ Assure la gestion de la comptabilité fournisseurs et clients : saisie et contrôle des factures, suivi des règlements, lettrage et analyse des comptes.
Vous préparez un Bac +2 / +3 en comptabilité et souhaitez développer vos compétences.
Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d’un bon esprit d’analyse, vous faites preuve de curiosité et d’envie d’apprendre.
Ce que Vinci Construction vous offre en plus :
Une organisation décentralisée avec une prise de décision au plus proche du terrain
Un modèle managérial qui valorise l’autonomie et la responsabilité, l’écoute et la concertation, l’innovation et les démarches collaboratives, les femmes et les hommes plus que les systèmes
Une politique de mobilité attractive
Une offre de formation présentielle et numérique ouverte à tous
Les salariés sont les premiers actionnaires de l'entreprise !