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Administrateur EPM Junior F/H


Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses plus 2 100 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.

  

Référence

2026-128650  

Date de parution

09/06/2026

Localisation

Description du poste

Métier

IT / SYSTEMES D'INFORMATION - Administrateur systèmes

Intitulé du poste

Administrateur EPM Junior F/H

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Présentiel / télétravail ?

Hybride (télétravail possible)

Statut

Ingénieur & Cadre

Description de la mission

VINCI Energies, accélérateur de la transformation énergétique et digitale, réalise 21,6 Milliards d'euros de CA, avec 102 590 collaborateurs présents dans 61 pays. 

VINCI Energies Systèmes d'Information (VESI), est le chef d'orchestre des outils informatiques, de communication et de gestion de VINCI Energies. Au service des métiers, VESI est porteur d’innovation dans la transformation de nos métiers et de nos modes de travail. Nous accompagnons nos utilisateurs dans l’adoption de nouvelles solutions créatives, innovantes et ambitieuses pour répondre aux enjeux stratégiques de demain : ERP, Business Intelligence, Digitalisation, Mobilité, IA, RPA, Plateformes technologiques, Conduite du changement, Numérique Responsable …

  • Intégrer une équipe en charge de l’administration et de l’exploitation de la solution EPM.
  • Participer aux activités RUN (gestion des comptes, support, traitement des demandes).
  • Contribuer à la mise en œuvre des processus de gestion des accès à privilèges.
  • Assurer le suivi et la bonne exécution des demandes d’habilitations sensibles.
  • Contribuer à la sécurité des accès au sein du système d’information.
  • Assister à l’intégration des applications dans le périmètre EPM.
  • Participer aux activités de contrôle et de conformité,
  • Documenter les processus et les procédures opérationnelles.
  • Prendre part à l’amélioration continue des processus et outils EPM.
  • Collaborer avec les équipes IT, sécurité et métiers.
  • Monter progressivement en compétence sur les sujets PAM / EPM.
  • Être accompagné pour développer une expertise fonctionnelle et opérationnelle.
  • Gagner en autonomie sur les activités d’administration et de support.
  • Évoluer à terme vers un rôle de référent EPM au sein de l’équipe et du SI.
  • Proactif(ve) et impliqué(e), avec l’envie d’évoluer vers un rôle de référent technique à moyen terme.

Profil

Qui êtes-vous ?

  • Issu(e) d’un parcours en informatique, avec un intérêt pour les environnements systèmes, réseaux ou sécurité.
  • Curieux(se) et motivé(e) pour monter en compétence sur les environnements IAM / PAM / EPM.
  • Rigoureux(se) et organisé(e), avec un sens du contrôle et de la qualité des actions menées.
  • Doté(e) d’un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe et savez vous intégrer facilement dans un environnement collaboratif.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Un parcours d’intégration dès votre premier jour et un suivi de carrière individualisé 
  • Des projets innovants, collaboratifs et participatifs avec un fort esprit d’équipe 
  • Des possibilités d’évolution, de formations et de mobilités dans un groupe international en fort développement
  • Un management et accompagnement de proximité 
  • Accord de télétravail flexible dès le début du contrat, extension après 6 mois de présence
  • Une reconnaissance de la performance du collaborateur via de la participation, de l’intéressement et un plan d’épargne entreprise 

Le partage et la fierté de nos réussites 

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

 

Notre ADN : Confiance, Esprit d’entreprendre, Solidarité, Autonomie, Responsabilité.

Venez vivre et partager avec nous nos valeurs !

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

Supérieur à 3 ans

Langues

  • Anglais (C1 (maitrise))
  • Français (C1 (maitrise))

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, IdF, SEINE SAINT-DENIS (93)

OUI = j'exclus l'adresse NON = je n'exclus pas l'adresse

Non

Adresse & Ville

Saint-Denis