Connexion, performance, efficience énergétique, datas : dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère le déploiement des nouvelles technologies pour concrétiser deux mutations majeures : la transformation digitale et la transition énergétique.

Building Solutions, l’expertise de nos entreprises avec : la conception, la construction, la rénovation thermique, l’exploitation des équipements techniques et la maintenance, permet d’apporter des solutions globales permettant de disposer de bâtiments plus économes, confortables et sûrs tout en répondant aux exigences réglementaires et aux dernières avancées technologiques liées au bâtiment connecté.

Cegelec Occitanie Tertiaire, filiale du groupe VINCI Energies, recrute pour ses entreprises, un alternant approvisionneur.

Missions :

Rattaché au Responsable Achat, vous aurez pour missions de :

• Epauler l’entreprise dans les consultations, les négociations, les commandes
• Créer le Tableau Comparatif des Offres
• Assurer le suivi des dérogations, tableaux de bord achats et gains sur affaires ciblées,
• Etablir un panel sous-traitant 
• Être dans l’amélioration continu du processus achat
• Utiliser, promouvoir et former sur les outils achats
• Veiller à la bonne application des démarches achats nationales et locales et de la politique Achats du groupe
• Centraliser les dossiers à globaliser en inter/intra business
• Vérifier et mettre à jour les bases de données entreprises

Actuellement en dernière année de BTS ou de Licence dans un domaine achats et/ou logistique avec une appétence pour la technique (électricité, bâtiment).

Curieux, rigoureux, proactif et autonome, vous êtes aussi reconnu pour votre ténacité et vos qualités relationnelles.

La maîtrise du Pack Office est impérative pour ce poste.

Embauche possible à l’issue du contrat.

Pourquoi rejoindre Cegelec Occitanie Tertiaire ?

Parce que l’entreprise vous offrent de nombreux avantages sociaux comme : 

• Un Plan d’épargne entreprise avec abondement
• Des accords d’intéressement et de participation
• Une rémunération sur 13 mois
• Une mutuelle d’entreprise prise en charge partiellement par l’employeur
• Tous les avantages réservés aux adhérents à PRO BTP
• Avantages du Comité d’entreprise : chèques cadeaux à Noel, chèques vacances, chèques de rentrée pour les enfants scolarisés et autres réductions sur les séjours et loisirs.